SIFの目指す世界
百花繚乱な世界
=「あなたは幸せですか？」「はい、幸せです」とみんなが言えるような世界
＝ The Happiest World without Social Issues
すなわち……
- 内発的動機
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個人がやりたいことをノビノビやっている
- 経済的自由
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ワクワクするビジネスとして成立させることができている
- 多様性&独自性
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世界を舞台に、多様な個人・ビジネスが咲き誇っている
- 持続性
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そしてそれは、地球にも優しい
日本とフィジーを結ぶ架け橋に
日本とフィジー、対照的な2つの国を結ぶ架け橋として、
SIFは好循環を生み出し、その輪を広げていきます。
フィジーは美しい南の島であり、フレンドリーな国民性が特徴です。
主観的な幸福度が高く、2017年にギャラップ社が行った主観的幸福度調査では1位に輝いています。この指標は、経済指標などの客観的な指数で裏付けられた幸福を測る客観的幸福度とは異なり、主観的に幸福を感じている人々の比率から測定します。
つまり、フィジーの人々は「自分が幸せだ」と思っている人の割合が世界一多いのです。しかし、経済的・物質的には発展途上であり、未解決の社会課題に直面しています。
一方、日本は健康寿命やGDP指数が高く、経済的に裕福な国です。しかし幸福度は低く、目には見えにくい社会的課題が存在しているのです。
SIFは、これらの正反対な2つの国の課題を解決する架け橋となることを目指し、誕生しました。
当社は、フィジー現地での社会課題解決プログラム「SIF Academy」をはじめ、フィジー人講師との英会話プログラム「SIF Direct English」、さらに情報発信プラットフォーム「SIF Journal」、そしてフィジーの伝統文化を活かした雑貨ブランド「Fiz」など、様々な事業を通じて社会貢献を実現しています。
Our Mission
30年後の日本が楽しみになる 人材・事業を輩出する
私たちは、日本とは異なる環境で社会課題の解決に取り組み、社会貢献と学びの好循環を創ることで、30年後の日本が楽しみになる 人材・事業を輩出します。
そのために私たちは、日本から情熱のある人材や技術を、フィジーから世界1の幸せな価値観や考え方を交換しお互いに学び合う循環を創ります。
そうすることで、「あなたは幸せですか？」という問いに「はい、幸せです」とみんなが答えられるような世界をデザインしていきます。
| 名称 | フィジー法人： Social Innovation (Fiji) Pte Ltd 日本法人：SIFジャパン合同会社 |
| 創業 | フィジー法人：2022年6月 日本法人：2022年12月 |
| 代表者 | 川上 晃史 / Akifumi Kawakami |
| 事業内容 | ①SIF Academy フィジーの社会課題を解決するプログラムの運営 人材育成のための屋内外における教育事業 邦人によるフィジー共和国留学の企画・斡旋・運営業務 https://academy.sifiji.org/ ②フィジーや世界のSDGs, 起業家や英語学習コンテンツを発信するWebメディア『Social Innovation Fiji Journal』の運営https://www.sifiji.org/ ③ オンライン英会話 SIF Direct English ④ Fiz フィジー伝統のデザイン「タパ柄」を用いた衣料・日用品雑貨・工芸品等の輸出入及び卸売販売及び小売 https://fiz.base.shop/ |
| 連絡先 | こちらのお問合せフォームよりご連絡ください |
| 所在地 | フィジー法人： Kava Place, Kara Punja Road, Lautoka City, Fiji Google Map で見る 日本法人： 東京都武蔵野市関前2-29-6 |
Social Innovation Fiji 代表
川上 晃史
2010年一橋大学社会学部卒業。学生時代には1,500名を超える規模の学生団体の日本法人副代表として人材戦略統括と務める。ユニリーバやトヨタの人材戦略を学生団体に落とし込み、500人の採用や7割以上のリテンションを実現。
卒業後は外資系FMCGに勤務しつつ私塾を運営、大学時代の塾講師の経験も活かし、人材戦略と教育分野の越境を図る。2017年からは高校留学事業、2019年からは語学留学の本部長を務め、フィジーにおける日本人人材育成に本格的にコミット。高校事業では30%以上あった退学率を10%まで改善、語学事業では右肩下がりだった留学事業を立て直し、年間1000人以上の送客を実現した。コロナ中にも学びを継続させるためのオンライン事業やクラウドファンディングを通じた社会課題解決のための新規事業創造を開始。
2021年独立。2022年法人化、現職。一貫してTalent Managementの最前線に立ち続け、フィジーにて社会課題解決と人材育成の両輪を図ったSIFアカデミーを運営。初年度で30名近い大学生、社会人が参加。2024年株式会社Aoba-BBT社柴田社長のカウンターパートとして抜擢、「未来をつくる人材育成戦略」の出版にプロジェクトメンバーとしてかかわる。
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